Administración de Preescolar - Tercera Llave Allen, TX

Administración de Preescolar - Tercera Llave

Tiempo completo • Allen, TX
Responsive recruiter
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Beneficios:
  • 401(k)
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
¿Está buscando una posición de liderazgo? ¿Quieres marcar la diferencia en la vida de un niño? Los coordinadores del currículo influyen en el crecimiento y desarrollo tanto de los niños como de los maestros. Crean un ambiente de colaboración y comunidad, alentando a todos a prosperar.

Responsabilidades del rol:

OPERACIONES DE NEGOCIO Y LIDERAZGO DE PERSONAS

  • Realiza observaciones en el aula, evaluaciones y proporciona comentarios que motivan y fomentan el aprendizaje.
  • Capacita al nuevo personal sobre el plan de estudios, el estado y el saneamiento
  • Gestiona el equipo para garantizar que el plan de estudios se ejecute de acuerdo con los estándares de la marca.
  • Utiliza una mentalidad de crecimiento para entrenar, entrenar y desarrollarse para el futuro.
  • Crea y comunica horarios semanales
  • Gestión diaria de las ratios de aulas
  • Supervisa todas las evaluaciones, capacitaciones, capacitaciones y más
  • Administra el papeleo de los nuevos niños y todos los archivos de los niños de conformidad con las regulaciones estatales de licencias
  • En asociación con el Director del Centro y el Subdirector, lleva a cabo reuniones de equipo para comunicar información importante y establecer una dirección
ORIENTACIÓN AL CLIENTE

  • Ayuda a las visitas con las posibles familias, destacando las características clave y los puntos de diferencia de nuestro plan de estudios, la titularidad/calidad de los maestros, etc.
  • Se comunica regularmente con las familias sobre el progreso de los estudiantes.
  • Ejecución de nuestra App Bubbles and Friends
  • Audita y mantiene regularmente todos los registros y archivos de los estudiantes
  • Garantiza que el entorno físico y los estándares de salud y seguridad cumplan plenamente con las regulaciones de licencias locales y estatales.
  • Responsable de la notificación de accidentes/incidentes
  • Gestión de la medicación
  • Gestiona la administración y los archivos de nuevos clientes de conformidad con las regulaciones estatales de licencias.
    Calificaciones:
  • Se requiere al menos un año de experiencia en liderazgo/gestión del centro.
  • Debe tener experiencia profesional en la enseñanza con bebés y niños en edad preescolar.
  • Licenciatura en ECE o campo relacionado altamente preferido.
  • Se requiere Certificado de Primera Infancia, CDA o Título de Asociado en un campo relacionado.
  • Conocimiento fuerte de las reglas y regulaciones estatales de concesión de licencias.
  • Se prefiere la certificación de RCP y primeros auxilios.
  • Debe cumplir con las pautas específicas del estado.
Compensación: $17.00 - $18.50 por hora




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.

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